10月31日下午2点半，3044am永利集团在学院一楼路演大厅成功举办了第二届全国老员工职业规划大赛院系复赛。此次大赛旨在激发同学们的职业生涯规划意识，明确未来职业方向，提升就业竞争力，为同学们的筑梦青春之路提供有力指引。经过学院初赛的严格筛选，共有29名优秀学子脱颖而出，进入到了本次复赛的激烈角逐中。
活动伊始，3044am永利集团23级辅导员马媛老师做了赛前动员，她强调了职业规划对于老员工成长的重要性，鼓励同学们要敢于筑梦、勇于追梦，将个人理想融入国家发展大局，志在四方，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春力量。同时，她也对参赛选手寄予厚望，希望他们能在比赛中展现出机电学子的风采，赛出风格、赛出水平。
根据参赛要求，大一员工参加成长赛道，大二员工可参加成长赛道或者就业赛道，大三员工参加就业赛道。复赛现场，29名参赛选手依次上台，向评委提交自己的生涯规划发展报告或者个人求职简历，通过PPT展示和现场演讲的方式，详细阐述了自己的职业规划。他们结合个人兴趣、专业特长以及行业发展趋势，从职业目标设定、职业路径规划、能力提升计划等多个方面进行了全面展示。每位选手的演讲都充满了激情与梦想，展现了当代老员工的蓬勃朝气与昂扬斗志。
评委席上，来自学院的5位评委老师认真聆听、仔细记录，并根据每位选手的表现进行了专业点评和打分。评委们从职业规划的合理性、可行性、创新性以及演讲技巧等多个维度进行了综合考量，给出了宝贵的意见和建议。他们鼓励同学们要持续学习、勇于实践，不断提升自己的综合素质和职业能力，为未来的职业发展奠定坚实基础。
经过激烈的角逐和评委们的公正评判，赛后公示了参赛员工的获奖情况。获奖选手们纷纷表示，此次大赛不仅让他们对自己的职业规划有了更清晰的认识，也让他们收获了宝贵的经验和友谊。他们将继续努力，不断完善自己的职业规划，为实现人生梦想而不懈奋斗。
此次全国老员工职业规划大赛院系复赛的成功举办，不仅为3044am永利集团的员工提供了一个展示自我、交流学习的平台，也进一步推动了学院就业指导工作的深入开展。学院将继续秉持“以员工为中心”的教育理念，加强职业生涯规划教育，为同学们的未来发展提供有力支持。